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水電五局第五工程公司工會(huì)獲“全國模范職工之家”榮譽(yù)稱號(hào)

來源:五公司作者:李星玥 時(shí)間:2024-10-17 字體:[ ]

日前,從中華全國總工會(huì)傳來喜訊,水電五局第五工程公司工會(huì)榮獲“2024年度全國模范職工之家”稱號(hào)。

全國模范職工之家是全國工會(huì)系統(tǒng)表彰先進(jìn)集體的最高榮譽(yù),也是國家對(duì)基層工會(huì)工作的最高褒獎(jiǎng)。近年來,在公司、工程公司黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,五公司工會(huì)堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),充分發(fā)揮工會(huì)的橋梁紐帶作用,緊扣中心工作,聚焦職工需求,抓好自身建設(shè),扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作取得積極成效,先后獲評(píng)“四川省工人先鋒號(hào)”“四川省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”等榮譽(yù)。

堅(jiān)定不移跟黨走,打造“凝心之家”。五公司工會(huì)不斷加強(qiáng)對(duì)職工群眾的思想政治引領(lǐng),積極開展形式多樣的群眾性主題宣傳教育活動(dòng),組織職工參加四川省職工學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神線上知識(shí)競(jìng)賽,線上答題1281人次;開展學(xué)習(xí)二十大主題征文,心得分享,推動(dòng)廣大職工深入學(xué)習(xí)、全面領(lǐng)會(huì)黨的二十大精神和黨的創(chuàng)新理論。

推進(jìn)民主管理建設(shè),打造“信賴之家”。五公司工會(huì)堅(jiān)持每年按期召開職工代表大會(huì),確保職工代表各項(xiàng)權(quán)益得到落實(shí),3年來,先后立案處理提案25件;每年職工滿意率均保持在98%以上,有效維護(hù)了廣大職工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán);組建以工會(huì)主席為組長的蹲點(diǎn)工作組,到銀江項(xiàng)目部開展蹲點(diǎn)工作,通過召開職工座談、實(shí)地走訪、開通“工會(huì)主席接待日”等方式與項(xiàng)目職工進(jìn)行深入交流,幫助職工解決急難愁盼問題13項(xiàng)。

圍繞項(xiàng)目履約創(chuàng)效,打造“聚力之家”。五公司工會(huì)圍繞高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo),在9個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目開展勞動(dòng)競(jìng)賽,各項(xiàng)節(jié)點(diǎn)目標(biāo)全部完成,切實(shí)提高了勞動(dòng)競(jìng)賽對(duì)項(xiàng)目生產(chǎn)、質(zhì)量、安全的服務(wù)促進(jìn)能力;廣泛開展群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),2項(xiàng)創(chuàng)新成果獲四川省職工“五小”活動(dòng)優(yōu)秀成果;大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神,開展勞模先進(jìn)宣講10余場(chǎng);指導(dǎo)創(chuàng)建“肖燦明勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室”“龍必禮巾幗創(chuàng)新工作室”“馬勤江安全創(chuàng)新工作室”,充分發(fā)揮了勞模先進(jìn)的傳、幫、帶作用。

維護(hù)保障職工權(quán)益,打造“和諧之家”。五公司工會(huì)組建職工代表巡視組先后到8個(gè)項(xiàng)目開展職工代表巡視調(diào)研,對(duì)關(guān)系職工切身合法權(quán)益落實(shí)情況進(jìn)行深入調(diào)研,幫助職工解決實(shí)際困難;定期開展“女職工維權(quán)行動(dòng)月”活動(dòng),大力宣傳女職工保護(hù)各項(xiàng)法規(guī),增強(qiáng)女職工維權(quán)意識(shí)。

扎實(shí)做好人文關(guān)懷,打造“溫馨之家”。五公司工會(huì)充分利用春節(jié)、中秋、端午等傳統(tǒng)節(jié)日開展慰問和慶祝活動(dòng),惠及職工和農(nóng)民工5411人次,積極幫扶困難職工、勞模、家屬、遺屬共50余人;指導(dǎo)所有在建項(xiàng)目成立勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查小組,扎實(shí)開展安全主題宣講、職業(yè)健康宣傳進(jìn)工地,勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查等活動(dòng),保障職工職業(yè)健康;每年暑假定期開辦“職工子女暑期托管班場(chǎng)”,幫助解決職工子女暑假“看護(hù)難”問題。

此次榮獲“全國模范職工之家”稱號(hào),既是對(duì)五公司工會(huì)工作的肯定和鼓勵(lì),更是對(duì)今后工作的鞭策和激勵(lì)。五公司工會(huì)將繼續(xù)緊扣高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo),深化職工之家建設(shè),努力為職工辦好事、辦實(shí)事,不斷增強(qiáng)職工獲得感、幸福感、安全感,引導(dǎo)廣大干部職工凝心聚力,合力推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展再上新臺(tái)階。






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